Für Bewerber_innen in der EU Homeoffice in ganz Europa
bis zu 100% Homeoffice oder in Bonn
keine Gehaltsangabe

Du kommst aus dem Talent Acquisition oder (Tech) Recruiting? Du hast Lust, clevere Wege zu gehen, Neues auszuprobieren und Bewährtes weiterzuentwickeln? Dann freut sich das hochmotivierte HR-Team von i22 auf dich.

Hiring-stack Des Teams

Personio, Xing 360°, LinkedIn Recruiter, Office 365, Dropbox, Slack, Trello

Talent Acquisition & Recruiting Neu Denken

  • In dieser neugeschaffenen Rolle gestaltest Du unsere strategische Talent Acquisition, unser operatives Recruiting und damit das Unternehmenswachstum der kommenden Jahre maßgeblich mit
  • Gemeinsam mit Deinem top aufgestellten HR-Team geht es um die fortlaufende Verbesserung der gesamten Recruiting Performance von i22
  • Du hast kreative Ideen für Personalmarketing-Konzepte und außergewöhnliche Employer-Branding-Maßnahmen
  • Dabei evaluierst Du weitere Handlungsfelder und neue Lösungsansätze
  • Deine innovativen Ansätze und kreativen Impulse setzen auch unsere Candidate Experience auf eine höhere Ebene
  • Du hast den direkten Draht zu unserer 2-köpfigen Geschäftsführung und berätst diese rund um die Themen Talent Acquisition, Onboarding, Employer Branding
  • Durch Deine datengetriebene Arbeitsweise passt Du alle Maßnahmen den Entwicklungen und Anforderungen des Arbeitsmarktes permanent an

Deine DNA

  • Du bist mehr als bereit, Neues im Recruiting aufzubauen, Du brennst darauf, mit Menschen zu arbeiten und denkst gerne in größeren Sinnzusammenhängen
  • Du hast studiert, verfügst über einen angenehmen Lead Charakter und hast 5 Jahre Praxis im operativen Recruiting oder Talent Acquisition
  • Du sprudelst vor Ideen und hast Lust, diese gemeinsam mit einem hochmotivierten HR-Team umzusetzen
  • Du verstehst Mitarbeitergewinnung als Marketing- und Vertriebsprozess
  • Du begeisterst dich für datengetriebenes Tech Recruiting, kennst aber auch den Stellenwert einer exzellenten Candidate Experience
  • Du liebst den Erfolg, bist kommunikationsstark und hast das Talent, andere Menschen zu begeistern
  • Du kennst dich im Active Sourcing aus und kannst dein professionelles HR-Team mit Rat und Tat unterstützen
  • Dein Deutsch ist verhandlungssicher und Dein Englisch fließend

Unser Versprechen

  • Du gestaltest Zukunft Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die eigene Zukunft und die von i22 aktiv mitzugestalten
  • Du bist nicht allein Ein breit aufgestelltes echtes Empowerment Team mit großem Erfahrungsschatz unterstützt Dich bei Deiner Mission
  • Bewährtes Weiterentwickeln Unsere Arbeit baut auf effizienten Prozessen auf. Diese dürfen hinterfragt, optimiert oder auch ganz erneuert werden. Du hast es selbst in der Hand
  • Wir mögen uns Der Teamzusammenhalt ist stark und unser Umgang stets auf Augenhöhe: sowohl innerhalb des Teams als auch teamübergreifend
  • Wo du bist ist der Job Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, in unserem modernen Büro in Bonn, hybrid oder remote zu arbeiten. Du entscheidest
  • Wir verstehen uns Offene Feedbackkultur und regelmäßige Meeting-Zyklen machen es möglich
  • So führt man heute Klare Ziele und dann freies Doing, so erreichst Du bei uns Deine ambitionierten Ziele
  • Der perfekte Start Ein neues MacBook Pro oder ein Dell und Budget für zusätzliche Ausstattung
  • Deine Zukunft ist uns wichtig Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiter*innenrabatte
  • We like to party Zweimal im Jahr schaffen wir bei Team-Events gemeinsam unvergessliche Erinnerungen

Du willst dabei sein?

Erzähle uns, warum genau du uns dabei unterstützen solltest. Dann schicke uns deinen Lebenslauf mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Starttermin.

Du findest die Stelle spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle geforderten Skills zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.

i22 Digitalagentur
Wir sind i22 und entwickeln Individualsoftware. Unsere digitalen Plattformen und Produkte sind datengetrieben, maßgefertigt und von kreativen Ideen geformt. Unser Code schafft seit über 20 Jahren Business Value für unsere Kund*innen und gestaltet nachhaltig die technologische Zukunft. Die i22 vertraut auf People Empowerment, weshalb unsere Teams selbstorganisiert agieren
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Es hilft uns sehr, wenn du bei deiner Bewerbung zuhausejobs.com erwähnst. Danke! :)

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